更新時間: 21/04/2026 08:51
為鼓勵香港中小企提升在《 環境、社會及管治》 方面的表現,香港生產力促進局(「生產力局」) ESG One 聯同 TVB 於2025年首次推出 「中小企 ESG 卓越大獎」(「大獎」),頒獎典禮亦於2025年12月19日假香港會議展覽中心舉行並圓滿結束。首屆角逐大獎反應熱烈,吸引了110 家來自不同行業的中小企踴躍參與,充分反映香港中小企對可持續發展及 ESG 管理日益重視。
此新增獎項旨在表揚中小企在 ESG 五大範疇中的卓越成就與創新實踐,包括「減碳營商」 、「關愛員工」、 「供應鏈夥伴」 、「可持續管治」及 「應用ESG科技增值」,並由專業評審團隊甄選出ESG 表現最為卓越的中小企。 Riskory Consultancy Limited 從110家參與的中小企中脫穎而出,榮獲首屆「中小企 ESG 卓越大獎」。

「中小企 ESG 卓越大獎」得獎名單(排名不分先後 ):

從ESG 理念到落實,生產力局 ESG One 力撐中小企邁向可持續發展之路
隨著全球市場對 ESG 的關注度不斷提高,但礙於香港中小企受限於資源、專業知識、以及將ESG理念轉化為可量化的落地行動,許多中小企仍處於ESG發展的初期階段。生產力局 ESG One 作為中小企 ESG 發展的可靠夥伴,持續為企業提供一站式平台支援應對各方面挑戰,協助中小企深入了解自身 ESG 表現與成熟度,提升市場認受性。
生產力局 ESG One為中小企提供免費ESG線上評估﹑一系列 「ESG升級教室」和「ESG聚匯」活動,以及舉辦「中小企 ESG 卓越大獎」,讓中小企不但能夠了解到公司自身 ESG 表現情況,更能得到專家諮詢服務,詮一步提升可持續發展水平。
ESG One 致力為中小企將可持續發展理念轉化為落地執行方案,將挑戰轉化為策略優勢。歡迎各中小企立即登記成為「ESG一站通」免費綠色會員,為可持續發展踏出堅實的一步,為業務增長奠定穩健基礎。
ESG 已成為企業可持續發展與市場競爭力的重要關鍵,按圖連結觀看 「中小企ESG 卓越大獎」 參加者片段:
自1970年代起,香港擁有優越地理位置及多聯式交通運輸網絡,作為全球重要的轉口貿易樞紐,長期以來憑藉高效的物流體系和自由港優勢,成為國際供應鏈的關鍵節點。然而,隨著歐盟、美國等市場的ESG(環境、社會、公司治理)法規趨嚴,香港的港口與物流業正面臨新的挑戰與轉型壓力。供應鏈企業需要重新尋求新的合作伙伴,供應鏈企業亦需要在內部制定新的政策及加強員工培訓,以迎接新的貿易挑戰及抓緊市場未來新的契機。否則,供應鏈企業將會面臨淘汰。
(大公文匯全媒體記者 葉紫翎 報道)香港生產力促進局(生產力局)於2024年1月推出「ESG一站通」(ESG One)平台,響應特區政府2050年碳中和目標,為中小企業提供可持續發展解決方案。與此同時,生產力局全新成立的「資源循環技術研究中心」,與「ESG一站通」雙軌並行,攜手業界打造ESG生態圈,推動香港經濟的低碳發展。
生產力局首席技術總監張梓昌今日(11日)表示,平台推出半年已吸引逾1200間企業,其中中小企佔比高達95%,並獲約190間機構支持。
張梓昌分析指出,經過一段時間的運作,發現中小企缺乏專業知識不熟悉ESG概念,部分亦不理解國際標要求。他又指,有企業缺乏内部專才或團隊規劃策略,未能夠善用科技提升ESG表現,亦有中小企在數收集和資金方面有困難。
對此,他提出六點以全方位支持中小企的ESG轉型。六大核心支柱分別為ESG評估與藍圖規劃、數位信任與管治、專業ESG諮詢、綠色科技探索、資助計劃及人才培訓與商務機遇。
生產力局綠色生活與創新部總經理蔡劍虹進一步分享平台數據指出,在約1200間參與自我評估的中小企中,橫跨18個行業的企業於「商業道德」、「勞工權益」及「客戶責任」三大範疇表現突出。
其中,「商業道德」中有超93%企業制定反貪腐政策,77%建立舉報人保護機制;「勞工實踐」中有91%企業設有勞動保障政策,84%提供基本員工醫療支援;「客戶責任」中亦有95%建立投訴處理系統,82%實施透明產品保固條款。

生產力局今年在「ESG一站通」平台下成立了「資源循環技術研究中心」,設有「綠色材料開發實驗室」和「循環創新實驗室」。該中心專注於材料創新及循環技術的開發,旨在推動環境保護和循環經濟,為業界提供技術支援,協助實踐ESG目標。與此同時,生產力局預計在今年第三季度將引入AI技術,為企業新增「ESG AI基準分析工具」,幫助企業更好地收集、管理和比較ESG數據及表現。
中心將為企業提供綠色餐具測試服務,分析餐具的主要成分,確保即棄餐具符合法律要求。此外,中心還研發了氫燃料電池汽車的熱管理系統及新型儲能材料,並研發了提取電動車電池中高純度金屬的技術,使本港具備再造新電池的能力。
資料來源: 大公文匯
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